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任期付職員（ロープウェー）を募集します

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任期付職員（ロープウェー）募集案内

 

    ●雇用期間　：雇い入れから平成30年3月31日まで

契約更新の可能性あり（最長5年又は70歳の3月末日の早い方まで）

※契約更新は勤務成績や事業計画により判断します。

        • ●募集職種　：ロープウェー
          ●採用予定数：任期付職員　１名

 

１　仕事の内容

ロープウェーの運転、施設・設備の保守及び点検整備を行っていただきます。

機械・電気等の専門的な資格免許がなくても大丈夫です。

実務未経験者も先輩がしっかりサポートします。

【求める人材】

高所（約３０ｍ）での作業に抵抗がない人

 

２　応募資格

  • 　●学歴等：学校教育法に定める高等学校卒業以上
  • 　●年　齢：不問（ただし、就業規則の定めに従って70歳の3月末日で雇用終了します。）

 

３　選 考 等

  • 　第1次選考　書類選考（書類選考合格者には第2次選考の日時・場所を通知します。）
  • 　第2次選考　①基礎能力・適性診断（約60分）②個別面接（約20分）

 

４　労働条件等

 

毎月の賃金 基本給　月額170,900円

※基本給に時間外勤務手当は含みません。
賃金支払日 毎月20日（末日締切、当月払い）
通勤手当 1ヶ月あたり限度額55,000円まで

※山上勤務のため、原則マイカー通勤（冬季は路面凍結の恐れがありますので、スタッドレスタイヤが必要です。）
昇給 あり（勤務成績評価により判断します。）
賞与 あり（年2回、計4.30月。ただし、在職期間に応じた割合で支給します。）
加入保険等 雇用保険、労働災害保険、健康保険（全国健康保険協会）、厚生年金保険
福利厚生等 定期健康診断、神戸市勤労者福祉共済制度
退職金制度 なし
就業時間

／日数

 7：00～21：55のうち、実労働7時間45分以上（休憩60分）

※1ヶ月単位の変形労働時間制（１週間の勤務時間は、４週間を平均して38時間45分以内で、通常期・夏期・冬期ごとにシフト作成）
時間外勤務 あり（月平均10時間程度）
休祝日勤務 あり（原則、勤務を要する場合は休日を他の日に振替えます。）
休日等 4週間に8日あらかじめ定める日（シフトによる）
年次有給休暇 雇い入れの日に5日、勤続期間が6ヶ月を超えた日にさらに5日付与

５　正規職員転任制度

以下のすべてを満たした場合に限り、正規職員への転任試験に応募することができます。

①心身ともに健康であり、職務に対する意欲があること

②当公社での勤続年数が満3年以上であること

③正規職員への転任日現在において満55歳以下であること

④転勤（職務内容変更を含む）を伴う異動に応じることができること

⑤勤務成績良好で所属長の推薦があること

 

６　就業場所

 

７　申込手続

下記の問合せ先に連絡のうえ、応募書類を郵送又はお持ちください。

書類選考の結果は、書類受理後7日程度でお知らせします。

応募書類
  • ①履歴書（写真貼付）
  • 　履歴書の希望欄等に希望の仕事内容「ロープウェー」と明記してください。（必須）
  • ②職務経歴書
  • ③ハローワーク紹介の場合は、紹介状（紹介を受けない場合は不要です。）
  • ※郵送の際は、封筒の表に「履歴書在中」と朱書きしてください。
    ※郵便事故等による不達について、当社は責任を負いません。
    ※応募書類は返却しません。選考終了後、当社で責任を持って廃棄します。
    ※申込みの際に取得した個人情報は、採用選考以外に利用することはありません。
送付・
問合せ先		 〒651-0096　神戸市中央区雲井通5丁目3-1
一般財団法人神戸すまいまちづくり公社　総務部総務課総務係
TEL：078-251-8301（受付時間　8：45～17：30　※土日祝、12月29日～1月3日は除く。）
FAX：078-251-5628（連絡先を明記してください。）

 

平成29年8月30日

一般財団法人神戸すまいまちづくり公社

総務部総務課

 

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